Clientes que han confiado en nosotros
¿Qué dicen nuestros clientes de nosotros?
● Cecilia Medina – SAP system manager - México
"El programa de humanamente ayuda a hacer una introspección a cada uno de los integrantes del equipo, ayuda a entender cuáles son sus fortalezas y construye sobre ellas. Nos hizo ser un equipo más completo, donde explotamos nuestros talentos y nos apoyamos mutuamente."
● Marcilio Valdez – Gerente de Infraestructura – México
"El assesment me ayuda enormemente a identificar las fortalezas y debilidades de mi equipo de trabajo, así como saber cómo abordarlos para poder explotar sus habilidades. Esto aunado a que nos permite trabajar como un verdadero equipo, ya que entiendo que les preocupa, que les molesta, que los motiva."
● Rogeiro Pereira – Gerente de Servicios de Tecnología – Brasil
"Esta información representa para mi "un mapa de navegación" para gerenciar bien a mi equipo. Me ayudó a entender como soy y cómo son ellos, sus habilidades y gaps y ahora podemos tener conversaciones profundas sobre cómo ayudarlos a triunfar, y al triunfar ellos, triunfamos todos."
● Raul Flores - Corporate Applications Manager – Mexico, Region Americas
"Es un programa muy valioso que me sirvió primeramente para conocer cuál es mi perfil DISC y saber de qué manera puedo usar estas herramientas tanto en mi vida personal como en la profesional. La importancia de adaptar cualquier conversación captando la atención de los diferentes perfiles de audiencia, tomando en cuenta las distintas realidades que pueden haber dentro de una conversación con diferentes personas mejoró significativamente mi efectividad en mi función. Me ayudó también para conocer las diferencias entre ser Jefe y Líder y cómo podemos encontrar un balance para mantener a nuestros equipos motivados y siempre con un alto desempeño. 100% recomendado."
● Mariely Ruiz, Marketing Applications Manager – Venezuela
"Es un programa muy completo, se enfoca en el bienestar y en la armonía de los grupos, profundizando conocimiento de cada individuo para fomentar la empatía y el sano ambiente dentro de la organización. Luego de culminar el programa tengo conocimiento de que interactúo con diferentes tipos de personas, asimismo me dieron las herramientas para poder trabajar de forma armoniosa con cada una de las personas que conforma el equipo. Esto en mi día a día representa una nueva versión de mí, que hace que mi inteligencia emocional evolucione y sea más efectiva en mi trabajo."
● Andre Meireles – Gerente Regional de Soporte para Americas – Base México
"Solicité a Humana-Mente que desarrollara un pequeño programa para aumentar la autoconciencia y unir a mi equipo a fin de mantener un alto rendimiento. ¡Pero recibí mucho más! Recibí un análisis completo de múltiples capas con información detallada para cada uno de los miembros de mi equipo y un mapa grupal especial que identificaba a todo el equipo. Además, este no fue un simple informe, el "conocimiento" se compartió en detalle para cada persona de forma individual, así como con los líderes de los sub-equipos, adicionalmente se combinó con dinámicas de grupo que permitieron aprender más de nosotros mismos, de liderazgo, comunicación, empatía por medio de la experimentación. Los aprendizajes fueron impactantes para toda la estructura una vez que crea una comprensión profunda de las preferencias de las personas y cómo operar colectivamente en modo de alto rendimiento, en otras palabras: logramos mejores líderes ... Vale la pena cada centavo invertido."
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